今年以来，礼泉县纪委监委认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神及中省市纪委全会精神，立足“监督的再监督”，不断提高纪检监察干部的政治理论水平和业务能力，淬炼一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。

注重教育引导，强化政治意识。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神及习近平总书记来陕考察重要讲话精神和十九届中央纪委五次全会精神及《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》作为学习内容，利用每周一机关例会加强机关干部理论学习，由县纪委各常委和室主任领学，同时采取随机提问的方式，巩固学习成果，不断树牢政治坚定力，深化政治理解力，增强政治免疫力。

注重业务培训，强化履职能力。为适应新形势下纪检监察工作的新任务、新要求，县纪委监委持续推进县镇（街道）纪检监察机关“三化”建设，今年先后对2名镇(街道)纪（工）委书记进行了“以案代训”，抽调6名镇（街道）纪(工)委纪检干事到县纪委监委审理室跟班学习，抽调15名派驻纪检监察组干部到委机关第一至第六纪检监察室跟班学习，选派2名机关干部在市纪委相关科室学习，进一步提高了纪检监察干部政策运用能力、综合业务能力，为忠诚履职奠定坚实的基础。

注重现实表现，强化准入关口。为建立规范、合理、科学的选人用人机制，切实把好纪检监察干部入口关，县纪委监委严格准入条件，将政治标准放在首位，注重在大事要事难事中看是否忠诚，在遵守政治纪律政治规矩中看是否自律。结合日常工作状态和工作能力，注重干部的德、能、勤、绩、廉等方面，多渠道了解拟调入干部的现实表现，严明工作纪律，严格工作程序，对新调入干部进行任前谈话并签订承诺书，确保纪检监察干部队伍的纯洁性。

注重纪律约束，强化日常监管。把《纪检监察干部“十不准”》《陕西省纪检监察干部遵规守纪告知书》印发到全县纪检监察干部手中，做到认真学、学进去、立起来。把党史学习教育活动与警示教育相结合，通过深入剖析案件，深挖问题根源，以自我净化、自我革命的勇气加强内部监督，真正把纪律规矩和法律法规内化于心，外化于行。对涉及纪检监察干部违纪问题线索高度重视，指定专人限期核查办理，积极运用监督执纪“四种形态”，对出现的苗头性、倾向性问题及时提醒教育，切实防止“灯下黑”。