“你有公事外出，为啥没有按照机关纪律管理制度向主管领导履行报告和公示，你这是典型的无组织无纪律行为，今天对你提出严厉批评，希望引以为戒，不再发生类似事情。”。礼泉县石潭镇纪委书记王强严肃地对石潭镇机关干部杨某开展谈话提醒，运用好“第一种形态”，加强监督执纪问责，增强党员干部的纪律意识。

今年以来，石潭镇扎实履行日常谈话提醒制度，认真做好记载，填写《日常提醒谈话记录簿》。谈话提醒以集体和个人两种形式开展，对象覆盖村支部书记、村委会主任、镇直部门和站所负责人，以及重要岗位工作人员，内容围绕贯彻落实新《准则》和《条例》、履行岗位责任以及了解掌握的苗头性、倾向性问题、执行纪律制度情况等，即具有苗头性倾向性问题必谈，新提拔和岗位调整的干部必谈，在同一岗位任职时间较长的必谈，人、财、物权较集中关键岗位必谈，群众反映问题比较集中或民主测评满意度较低必谈，“两个责任”和工作履职不到位的必谈，进一步加强谈话提醒工作，把握运用好监督执纪“四种形态”，让谈话提醒成为常态。上半年，镇纪委共对11人（次）进行提醒谈话。

（礼泉县石潭镇纪委）